What is neXt？
楊新先生來自德國柏林，德國名字為Jan Assmann。他十分熱愛中國文化，早在德國大學期間，就開始學習中文。自2000年就一直生活在中國，能講一口字正腔圓的普通話，精通茶藝文化，會寫毛筆字、會做中國美食、會吹竹笛等。
楊新先生是博恩斯坦電子（太倉）有限公司的總經(jīng)理，他提出：“什么是neXt？” 新的工作環(huán)境，存在疑問的同時，他有著更多的創(chuàng)新理念和策略，例如：如何定義下一個目標、下一步智能化運營戰(zhàn)略、下一個研發(fā)的產(chǎn)品等等。這一思考不僅僅關(guān)乎個人，更是影響整個公司的發(fā)展規(guī)劃，需要整個團隊的通力合作。他表示：“我的動力和目標是與BERNSTEIN團隊一起塑造和開拓新領(lǐng)域，實施創(chuàng)造性戰(zhàn)略，實現(xiàn)Smart Operation，并最終獲得市場回報！”
neXt是對于未來可持續(xù)發(fā)展的一種思考。BERNSTEIN始終秉承提前為客戶做好規(guī)劃和布局，共同迎接未知的挑戰(zhàn)！
Who is BERNSTEIN?
BERNSTEIN是一家成立于1947年的家族企業(yè)，總部位于德國美麗的小城Porta Westfalica。在第三代掌舵人的引領(lǐng)下，全球約有600多名員工，業(yè)務(wù)幾乎覆蓋歐美及亞洲所有國家。
博恩斯坦電子（太倉）有限公司是BERNSTEIN的子公司，成立于2005年，位于被譽為中國"德企之鄉(xiāng)" 的江南小城 - 太倉。
BERNSTEIN是世界工業(yè)安全和機箱技術(shù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者。近幾年，BERNSTEIN中國的發(fā)展尤為迅猛，以其不斷地創(chuàng)新和研發(fā)，適應(yīng)中國乃至全球行業(yè)市場的發(fā)展趨勢，支持客戶在工業(yè)4.0中實現(xiàn)智能化工廠。
What does BERNSTEIN do？
BERNSTEIN致力于DETECT和PROTECT領(lǐng)域的產(chǎn)品及方案優(yōu)化。產(chǎn)品包括安全開關(guān)、傳感器和機箱，觸控系統(tǒng)和操作終端，保護整個機器和工廠的系統(tǒng)解決方案。除了典型的工廠及機械工程，我們同時服務(wù)于其他領(lǐng)域，如電梯、汽車制造生產(chǎn)線、機床、農(nóng)業(yè)機械、自動人行道、自動化技術(shù)、木工機械、新能源技術(shù)、半導(dǎo)體、AS-interface和防爆等。
BERNSTEIN致力于創(chuàng)新型安全產(chǎn)品的研發(fā)和投入，從推出創(chuàng)新型適用于1mA電流的配置豐富的模塊式安全限位開關(guān)，經(jīng)濟型安全拉繩開關(guān)，IO-link接口可編輯傳感器系列，到具備國際專利的鏈式診斷可串聯(lián)安全傳感器，可編程安全控制器，基于NFC、RFID、DCD等技術(shù)的智能安全系統(tǒng)，這些數(shù)字化、可視化的創(chuàng)新技術(shù)在BERNSTEIN的產(chǎn)品中廣泛應(yīng)用。為客戶定制解決方案是BERNSTEIN的優(yōu)勢之一，我們從最初設(shè)想到咨詢、開發(fā)、處理和實施，一體化服務(wù)使我們與眾不同，并幫助我們的客戶邁出了決定性的一步。
BERNSTEIN- Smart Factory!
伴隨著德國工業(yè)4.0及中國制造2025發(fā)展理念的推進，BERNSTEIN位于歐洲及中國太倉工廠也在不斷推進自身生產(chǎn)制造的數(shù)字化，智能化。得益于產(chǎn)品模塊化的設(shè)計，根據(jù)客戶的需求數(shù)量，我們的生產(chǎn)制造流程可以靈活的在手工裝配與全自動生產(chǎn)之間切換。自動化生產(chǎn)不僅可以極大地提高生產(chǎn)效率，其標準的工序流程還確保了產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。數(shù)字化的生產(chǎn)流程及數(shù)據(jù)管理，使我們的產(chǎn)品信息從制造到交付客戶的整個過程實現(xiàn)可視化管理。
What is BERNSTEIN's strategic goals?
楊新先生清楚地表明了BERNSTEIN的戰(zhàn)略目標：“BERNSTEIN永遠是我們目標客戶在市場上的首選合作伙伴，并被視為創(chuàng)新解決方案提供商 - 由一支強大的BERNSTEIN團隊支持，每天都有動力創(chuàng)造新的理念和改進方案。”
BERNSTEIN中國始終抓緊及推進國產(chǎn)化機遇，不斷加大研發(fā)更多智能型安全產(chǎn)品力度，持續(xù)提升和拓寬市場及業(yè)務(wù)開發(fā)能力，穩(wěn)居國內(nèi)外市場主導(dǎo)地位。
What is BERNSTEIN's company culture?
員工作為公司最寶貴的財富，BERNSTEIN也格外注重他們的發(fā)展與成長。公司為員工提供舒適、安全的工作環(huán)境，營造良好的工作氛圍，充分保障每一位員工的身心健康和個人權(quán)益。
公司提供充足且多元化的培訓機會，提升員工職業(yè)技能，鼓勵員工迎接挑戰(zhàn)，助力自我增值。并且定期組織多種形式的團隊活動，促進員工團隊協(xié)作，提高凝聚力及執(zhí)行力，促進個人及公司共同發(fā)展。
BERNSTEIN始終關(guān)注節(jié)能環(huán)保，并堅持可持續(xù)性發(fā)展的管理模式。自疫情爆發(fā)以來，積極部署各項防疫措施，攜手業(yè)務(wù)合作伙伴共克時艱，降低疫情所帶來的影響。同時，BERNSTEIN也一直在開展公益活動，履行企業(yè)社會責任。如：將舊產(chǎn)品應(yīng)用模型贈予相關(guān)教育機構(gòu)，以便學生們理論結(jié)合實踐，邊做邊學。且舉辦多項公益活動，將所得資金用于關(guān)愛貧困地區(qū)兒童，為社會公益事業(yè)貢獻力量。
楊新先生在首次參加BERNSTEIN管理團隊的會議時就說道：“You are BERNSTEIN!”
What is neXt？It‘s You! It‘s Team! It’s BERNSTEIN!
